Мероприятие стало частью подготовки к XIV Всероссийскому форуму рабочей молодёжи, который пройдёт в сентябре в Пермском крае. Главная задача встречи — не просто обсудить актуальные вопросы, а сформировать реальные предложения и проектные решения, которые помогут улучшить условия для молодых специалистов на предприятиях и войдут в дальнейшую федеральную повестку.
Участники работали в тематических группах, посвящённых наиболее актуальным вопросам работающей молодёжи: кадровой политике, социальной поддержке, адаптации молодых специалистов, развитию корпоративной культуры, карьерному росту и условиям труда.
В ходе обсуждений молодые специалисты делились своим опытом, рассказывали о вызовах, с которыми сталкиваются на рабочих местах, и предлагали практики, которые уже доказали свою эффективность. Вместе с модераторами участники искали решения, способные помочь удерживать молодые кадры, развивать наставничество, создавать комфортные условия для профессионального роста и укреплять связь молодых сотрудников с предприятиями региона.
По итогам работы каждая команда представила собственные проектные инициативы, направленные на решение конкретных проблем работающей молодёжи. Лучшие идеи были отобраны для дальнейшей проработки.
Пока родители работали над проектами и обсуждали будущее молодых специалистов, для их детей сотрудники Центра «Мост» подготовили насыщенную развлекательную программу. Юные участники смогли посетить «Фестиваль детства», посвящённый Дню защиты детей, принять участие в играх, активностях и весёлой пенной вечеринке.
Такой формат позволил объединить профессиональный диалог, семейные ценности и заботу о подрастающем поколении. Ведь будущее региона создаётся не только в кабинетах и на рабочих местах, но и через поддержку семей, развитие молодёжи и создание условий для самореализации каждого жителя области.
Мероприятие реализуется в рамках программы комплексного развития молодёжной политики «Регион для молодых» национального проекта «Молодёжь и дети».
Фотографии: https://vk.com/mosteao?w=wall-224204503_2095











